LÍDERES SEGUROS DELEGAM PODER AOS OUTROS

Só as pessoas que detêm algum poder conseguem realizar o seu potencial. Se o líder não conseguir ou não delegar poder aos outros, ele cria barreiras dentro da organização, barreiras que as pessoas não conseguem superar. Se as barreiras permanecem de pé por muito tempo, as pessoas desistem, ou migram para outra organização onde possam maximizar o seu potencial. (John C. Maxwell, As 21 irrefutáveis leis da liderança).